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モラブには、あなたが今まで培ってきた技術、知識、経験が活かせる場所があります。 最先端の技術に触れることで、将来の目標に向かって自分の能力やスキルを磨くことができ、配属後のフォロー体制も充実しているのが特徴です。 また、第二新卒で経験が浅くても充実した研修制度でキャリアアップすることが出来るのでご安心下さい。 ものづくりに対する情熱を持ち自分の可能性に挑戦して欲しいと思います。
今までかなえられなかった夢を実現して欲しい、そんな気持ちで皆様のご応募をお待ちしています。
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募集要項(キャリア採用)
人事担当者よりメッセージ
第二のステージがモラブにはある
キャリア募集要項
| 募集職種 |
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| 応募資格 | 工業高等学校卒以上の専門知識のある方 または関連専門教育課程修了の方 ※モラブでは外国人採用も積極的に行なっています。 応募条件：以下2点を両方満たす方
外国人技術者への取り組みについてはこちらをご覧ください。 外国人募集要項の詳細についてはお問い合わせください。 |
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| 給与 |
年齢、経験年数から弊社規定により決定させて頂きます
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| 勤務地 | 京阪神エリア(大阪・神戸・京都・姫路など) | ||||||||||||||||||||
| 勤務時間 | 9:00～17:45 ※業務内容により変動することがあります | ||||||||||||||||||||
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日、祝日） 夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇制度あり |
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| 賞与 | 年2回 ※業績による | ||||||||||||||||||||
| 昇給 | 年1回 | ||||||||||||||||||||
| 応募書類 | 職歴を記入した履歴書、職務経歴書 | ||||||||||||||||||||
| 選考方法 | 面接、適性検査 |
福利厚生
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
|---|---|
| 福利厚生・諸手当 | 退職金制度、資格取得支援制度、研修補助制度、従業員貸付金制度、残業手当、定期健康診断、保養所・リゾートホテル宿泊利用、通勤手当(上限5万円)、慶弔見舞金制度 |
- STEP1 書類提出
- STEP2一次、二次面接(適性検査含みます)
- STEP3内定
